J10スタッフブログ http://blog.j10.net/ WEBサイト制作会社 ジェイテンネットのスタッフによるウェブサイトに関連する情報や息抜きコラムなどを掲載中！ ja Copyright 2012 Tue, 10 Apr 2012 10:20:20 +0900 http://www.sixapart.com/movabletype/ http://blogs.law.harvard.edu/tech/rss お花見
厳しい寒さが続いた東京ですが、
だんだん暖かくなって春の気候に近づいて来ましたね。
そんな桜日和な7日の土曜日、J10.NETはお花見を行いました!


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暖かい春の陽気の中、美味しいお酒とご飯!!
と思いきや、、、

寒い!!!!!!!


天気予報で真冬並みの寒さと言われただけある外の気温。
修行の様なお花見が待っているのかと思われましたが
なんと!社内活性委員会の先輩達がひざかけを準備済みでした!!

そんな訳で寒さを忘れて、お花見がスタートです。


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食べて、飲んで、語って、笑って。
普段のお仕事では見れないような一面もお花見でなら見えてきます。


しばらくの間、語った後は全員そろってのババ抜き。
恐らく誰もが未経験であろう10名を超す人数でのババ抜きは
自分のカードがまわりまわって残り2枚でもなかなか終わりません。

もちろん罰ゲームもあるので、真剣勝負の心理戦です!


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めいっぱい盛り上がり日も隠れて来てしまったのでいよいよ撤収。
ですがここで終わるJ10.NETではありません。

会社に戻って黄金ジェンガ大会です!
去年も紹介されています、この黄金ジェンガ。
私が思っていたよりも、不安定で倒れやすい設計でした。
もちろん倒したチームには罰ゲーム、連帯責任なので絶対倒したくないところです。

黄金ジェンガ慣れしている先輩達はどんどん攻めてくるので
ただでさえ不安定なジェンガがより不安定になっていきます、、。


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参加者全員が真剣でとても楽しい会になりました。



会社に入って間もない私にとって、先輩達と距離を縮めることのできる初めての機会、 初めは緊張していましたが、みなさんの温かい対応で楽しく参加することができました!

色々なことを真剣に楽しんでいる先輩達に自分も溶け込むことができて凄く嬉しい気持ちでいっぱいです。
J10.NETの行動指針の一つである「毎日が勝負」を実際に肌で感じ、
これから何事にも勝っていく気持ちで頑張ろうと思った一日になりました。

社内活性委員会の先輩達、本当に楽しく素敵な会をありがとうございます!!

それでは、タンバリンでした。

]]> http://blog.j10.net/2012/04/10102020.html http://blog.j10.net/2012/04/10102020.html 日記 Tue, 10 Apr 2012 10:20:20 +0900 ビジネスマナーセミナー開催！ お久しぶりです。のっちです！

先日の11/26日に先輩社員による若手社員へのビジネスマナーセミナーがありました。

その時の模様をお送りしたいと思います。

当日はお打ち合わせに行く時の格好をしてきて下さいと連絡があり、全員がそろってスーツできました。

全員そろってスーツはなかなか無いので、珍しい光景です。

当日は以下の流れでセミナーが開催されました。


①服装チェック
②TBTさんによるビジネスマナー講義
③ビジネスマナーテスト
④ビジネスマナー実技

次に服装チェックがあり、各上長の方からチェックが入りました。
スーツがよれていないか、ネクタイは正しく結べているか、名刺はもっているか、鞄はビジネス用のものなのか等、チェックして頂きました。

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皆さんなにかしらの注意を受けてしまった中、ラッシーさんが服装チェックはパーフェクトでした！


そして、TBTさんからビジネスマナーについての講義があり、ビジネスマナーとは？をお話して頂きました。ささいな挨拶でも相手は気持よく仕事ができるので、社内でどんどん実践していきたいです！


その後、ビジネスマナーテストを行いました。問題は全部で10問あり、選択形式、記入形式の問題とあり、記入形式は難しく苦戦しました。

皆さん苦戦する中、最高得点の７点をたたき出したのは、私のっちでした！


途中お昼休憩をはさみ、いざ実技へ。


実技ではメール作成、電話対応、外部営業、接客の４つのブースがあり、参加者はチームを組んで、それぞれのブースを回る形式でした。

①電話対応
電話の取り次ぎ、伝言、担当者不在時、社長宛ての電話対応

②メール作成
取引先にお打ち合わせのご連絡する際のメール作成、取引先に忘年会のお誘いのメール作成

③外部営業
お客様先へ出向いた想定での営業

④接客
お客様が来社された想定で、お出迎え、お茶出し、お打ち合わせ、お見送り

実技.jpg

 

いざ、実際にやってみるとわからないこともあり、今回のセミナーで出来てないことがわかり良かったと思います。
ビジネスマナーがきちんとできると、お客様も自分も気持よく仕事ができると思います。
今回学んだことは実践あるのみです！


そして


ビジネスマナー終了後にシャカツイプレゼンツの社内飲み会を開催しました。

飲み会1.jpg

 

飲み会ではよく瓶ビールが出ると思いますので、お酒の注文時に瓶ビールを用意してみました！

～瓶ビールの注ぎ方～
①ビールのラベルは上にして、お客様に見えるようにしましょう。

②注ぐ時はグラスに口をあてないようにきをつけましょう。

③ある一定まで注いだら、瓶の口元を上向きに戻しながら、右にひねりしずくが垂れ無いようにしましょう。

ラベルを上にしてお客様に見せることは知っていたんですが、しずくが垂れ無いようにすることは知りませんでした。

飲み会2.jpg

 

 

はやくも今年あと残りわずかになりますが、12月もイベント盛りだくさんですので、がんばります！

では、のっちでした！

]]> http://blog.j10.net/2011/12/07091848.html http://blog.j10.net/2011/12/07091848.html 社内活性委員会 Wed, 07 Dec 2011 09:18:48 +0900 GoogleChromeの拡張機能 Eye Dropper ma111130_01.jpg ma111130_02.jpg サイトのあらゆる箇所から、色を抽出することができるカラーピッカー。 オプションでキーボードショートカットの設定ができます。 ※Flattrとは小額支払いサービスのことです。 ■Aviary Screen Capture ma111130_08.jpg いわゆるページキャプチャーですが、トリミングや囲み線、矢印、文字の挿入といった簡単な編集がブラウザ上で可能な拡張機能。 またガッツリ画像加工をしたい方には、レイヤー機能を搭載した画像処理ツールも用意されています。 ＋Aviaryという本家のサイトにアカウント登録すれば、サイトに画像を保存することも可能です。 ■Window Resizer ma111130_03.jpg ブラウザのサイズを簡単に変更してくれる拡張機能。 デフォルトではスマートフォンやネットブックなどのサイズを選べますが、 サイズや表示箇所、スクリーンタイプ（デスクトップかモバイルかなど）の変更も可能です。 Chromeで簡単にスマートフォンサイトのチェックをしたいときに使えますね。 ■Pendule ma111130_05.jpg バリデータチェックやCSSの無効化、各ソースの表示、画像の表示・非表示の他、上記のWindow Resizerのようなリサイズ、altテキスト・パスの表示もできる優れもの。英語表記なので最初は使いづらいかもしれませんが、慣れてくると簡単に操作できます。 表示の反映も早いのでおすすめです。 ■goo.gl URL Shortener ma111130_07.jpg 表示しているページの短縮URLを手軽に生成できる拡張機能。 QRコードもワンクリックで作成できます。 Detailsをクリックすると、短縮URLとQRコードが何回クリックされたかや、トラフィックソース、訪問者の国・ブラウザ・プラットフォームまで表示してくれます。 ■Chrome Sniffer ma111130_06.jpg 表示しているページ内で使用されているCMSやライブラリ、アクセス解析ツールを教えてくれます。 アイコンで表示されるので分かりやすいです。 ■Context ma111130_09.jpg 上記のような様々な拡張機能をグループ分けし、切り替えてくれる機能。 指定したグループ以外の、使わない拡張機能を止めておくこともできます。 ブラウザのメモリ消費量を効率よく抑えることができますね！ ============================================ この他、まだまだたくさんの拡張機能があります。 Chromeユーザーの方やこれからChromeを使おうと検討している方、 ぜひぜひ使ってみてはいかがでしょうか！ また、それぞれ導入していて感じましたが、やはりChromeは早いですね。 拡張機能のインストール時間が一瞬で、かつインストール後のブラウザ再起動が不必要なのでとても楽です。 （Firefoxはだいたいのアドオンが再起動を必要とするので、ちょっと手間...） 私も早く、Chromeのように仕事の早い女になりたいです。（無理無理） 以上、まちるだでした。]]> http://blog.j10.net/2011/12/01161927.html http://blog.j10.net/2011/12/01161927.html コラム Thu, 01 Dec 2011 16:19:27 +0900 Movable Type 10周年 ■RecommendedEntry ECサイトでよくみる「この商品を買った人はこんな商品も買っています」というリコメンド機能がありますが、RecommendedEntryプラグインを使用するとシステム開発を行わなくても簡単にこの機能を実装する事が可能です。 (※ご利用のサーバでPHPが使用できる事が条件となります。） 導入には少々テンプレートのカスタマイズが必要で、各記事のテンプレートに対して、追跡用コードを埋め込みます。 ユーザーが閲覧するたびに遷移順を集計し、ユーザー個々に対して関連性の高い記事の紹介ができます。 商品や記事件数が多いサイトでは、とても有効に使えるプラグインですね。 ■SortCatFld このプラグインは、カテゴリの並べ替えが簡単に出来る鉄板プラグインです。 通常MTのカテゴリ一覧表示では、文字コード順にカテゴリが並びます。 この並び順を変更するにはいくつのかの方法がありますが、このSortCatFldプラグインを使用すると、煩わしいテンプレート改修やカテゴリ毎の設定が不要になります。 プラグイン導入後、カテゴリの並べ替えページを開くと下記のような画面が表示されます。 mt_category_sort.jpg あとは、緑色のバレット(↑)(↓)を操作してカテゴリを並び替えます。 簡単にカテゴリの並べ替えが出来るので、とても重宝しているプラグインです。 ■OpenGraphLike Movable TypeにFacebook Like/Google Plus/Tweet/Evernote Clip/はてなブックマーク/Tumblr/Mixiチェック/Greeの様々なSNSボタンを設置するプラグインです。 このプラグインは上記のSNSボタンを全て表示させることも可能ですし、必要なSNSボタンのみを記述することも可能です。 プラグインを導入し各APIキーを入力すれば、あとは各SNSのボタンを表示するタグを挿入するだけです。 social-like-buttons-20110731-222540.jpg 尚、このプラグインはMT5.0以上で動作します。 【その他お役立ちプラグイン】 ■EntityRefButton →記事の中で使われている機種依存文字を、記事入力エリアのボタン1つで実体参照に置換してくれます。 ■CheckLinks →記事内のリンク切れをチェックしてくれます。 ■mthtmllint →AnotherHTML-lintをMTの記事の中で簡単チェック出来るプラグインです。 上記でご紹介したプラグインは、数あるMTのプラグインの中のほんの一部です。 無償のプラグインから有償のもの等、日々新しいプラグインが開発されており、J10NETでは用途にあったプラグインのご提案もさせて頂いております。 またその他のCMSでもサポートを行なっておりますので、お気軽にご相談ください。 まだまだご紹介したいプラグイン(特にスマートフォンやガラケーに関するプラグイン)がありますので、それはまた次回にご紹介させて頂きます。 それではミサッティでした。]]> http://blog.j10.net/2011/11/09181721.html http://blog.j10.net/2011/11/09181721.html コラム Wed, 09 Nov 2011 18:17:21 +0900 新人歓迎会開催 ～社内活性委員会に新メンバーが！～ 01.jpg 仕事が終わり、続々と集まるスタッフのみなさん。 みなさん、仕事終わりで食が進みます！ 02.jpg お酒も入って、みなさん会話が弾みます。 謎に包まれていた先輩の、新たな一面を知れたり!?
新人の私は、業務以外で接したことのない先輩方と、お話できる楽しい機会となりました！ 飲み会も和やかな雰囲気で進み、微力ながら企画や準備に携わった側として、これからも楽しい場を提供していきたいと思います！ それでは、ラッシーでした。]]> http://blog.j10.net/2011/11/07202833.html http://blog.j10.net/2011/11/07202833.html 社内活性委員会 Mon, 07 Nov 2011 20:28:33 +0900 日常におけるイノベーション はじめまして、ディレクターのサカナヤです。 入社して三ヶ月になりますが、まだまだ新鮮です。 今回は、イノベーションに関するお話を少々ご紹介しようと思います。 「イノベーション」という言葉は割と古くからありましたが、特に近年になって流行りだし、企業や国が積極的に取り組むようになりました。 イノベーションと言われて多くの方がまず思い浮かべるのは、「ipod」などの従来の常識・価値観を大きく覆す破壊的な革新、ラディカルイノベーションだと思います。 しかし、イノベーションはそんな大それた話ばかりではなく、日常において個人レベルでも起こす事が出来ます。 今回ご紹介するのは、そういった小さくて持続的な革新、日常におけるインクリメンタルイノベーションのお話です。 さて、本題に入る前に、「イノベーション」という言葉の意味について、軽く触れておきましょう。 イノベーションを研究した経済学者のシュンペーターは、イノベーションを以下のように定義しています。 "イノベーションとは、経済活動の中で生産手段や資源や 　そして労働力などを今までとは異なる仕方で「新結合」すること" ここで重要な要素は、「今までとは異なる仕方」と「新結合」です。 これまでの常識では接点を持たなかったものを「結合」させて、「新たな価値」を生み出す事が、イノベーションの真価と言えます。 では、これを踏まえた上で、日常におけるインクリメンタルイノベーションとはどんなものがあるでしょうか？ 難しく捉える必要はありません。 それは例えば「料理にオリジナルの隠し味を入れてみる」であったり、「ベランダで食事をしてみる」であったり、本当に些細な事です。 しかし、これら些細なイノベーションを積み重ねていく事が、実は「生活」そのものをイノベーションするという大きなテーマに繋がっています。 私自身の例を挙げてみます。 私は読書をする際、お気に入りの自転車で遠くの河原まで出かけて、適当な木に登って読むようにしています。 都会の人の目からすれば変人でしかないのかもしれませんが、田舎者の私にとっては気持ちが良いです。 他にもベランダで芋を育ててみたり、食べられる草を探しに出かけたりと、小さな「田舎的行動」を多々起こしています。 でも実は、これらの多くは東京に出てきてから始めた事です。 都会にいるからこそ、不足している田舎的な生活を求めた結果なのかもしれません。 「都市生活のイノベーション」なんて言い方をすると途端に仰々しくなりますが、蓋を開けてみると、些細な事で自身の生活をより充実したものに出来るとても楽しい行為だと思いませんか？ 皆さんも是非、「今ある常識」から一歩離れ、日常の中で自分だけのインクリメンタルイノベーションを起こしてみてください。 きっと今より楽しい生活が待っていますよ。 余談となりますが、日常からこういったインクリメンタルなイノベーションを起こす事に慣れていると、企業や社会においてイノベーションを起こす際にも思考の起点となり得ます。 そこから先は「物事のリンク」という概念が絡んでくるのですが、その話はまたいずれ。 サカナヤでした。 http://blog.j10.net/2011/10/27203410.html http://blog.j10.net/2011/10/27203410.html コラム Thu, 27 Oct 2011 20:34:10 +0900 ちゃんと使ってる？「アクセス解析」ツール 111013_img_01.gif この時に、同項目のすぐ下にあるカレンダーで、調査する範囲を変更する事をオススメします。初めの設定だと、直近より1ヶ月前までの「1ヶ月間」のみのデータを表示するようになっているからです。 後は画面左のメニューから、「トラフィック」⇒「キーワード」の順で選べば、画面に情報が表示されます。 111013_img_02.gif ●直帰率が高く、滞在時間が短ければ、それは「違うサイトに来てしまった」とユーザーは思っています ●滞在時間が長ければ、そこに興味を惹く情報があり、ユーザーはそのページに留まっていたという事になります ●滞在時間が短くても、直帰率が低ければ、サイト内の他のページを巡回してくれているという事になります これに合わせて見ておきたいデータは、左メニューの「コンテンツ」カテゴリの、「上位のコンテンツ」「上位のランディングページ」も確認した方がよいでしょう。 これらの解析結果を元に、設定している検索対象のキーワードとサイトの内容が、ユーザーが考えているものと一致しているかどうかが分かります。 また、どのページからユーザーは入って来たのか（ランディングページ）　も確認ができます。 手始めに、今ご紹介した方法で、あなたが運営されているサイトのアクセスを解析してみてはいががですか？ このアクセス解析、軽視されがちですが、これほど重要な情報はありません。 もしあなたが「現実のお店」を経営しているなら、お客さんがどんな商品に興味を持って、どんな風に店内を見て、何時頃が混雑するのか...など、多くの情報を確認するでしょう。 そこから良い点、悪い点などを洗い出して、調整・改善していくのが当然です。 それはwebサイトでも同じです。 そのお客さんの動向を確認する方法が、「店内」を見るか、「アクセス解析」を見るか？ それの違いだけなのです。 webサイトを運営されている方、今一度「アクセス解析」を確認してみてください。そして、まだ「Google Analytics」などの「アクセス解析」サービスを導入していないのなら、是非導入してください。 きっと今よりもユーザーニーズに合った、良い運営ができますよ。 かなごんでした。 ]]> http://blog.j10.net/2011/10/13230232.html http://blog.j10.net/2011/10/13230232.html コラム analytics アクセス解析 Thu, 13 Oct 2011 23:02:32 +0900 レクリエーション大会 はじめまして、社内活性委員会で二番目に若いちぁっきぃです！（一番若い人はユータローさんです！）

9月23日(金)に社内でレクリエーション大会が行われました。
今回は、社内活性委員会の皆さんで考えたゲームを社員全員で楽しむ！というイベントです。

まず一つ目のゲームは、「せーのでポン！」です。（ネーミングはのっちさんが考えました。）
出されたお題に対してチームごとに発表し、チーム内で答えが合っていればポイントをゲットできるというゲームです。

東京の大きい建物というお題で発表している様子

そして、お題を出すチームはNGワードを決めて、ポイントゲットの邪魔をします。

NGワード相談中

↑ついたての裏でNGワード相談中。
簡単に思いつく答えだとNGワードに引っかかってしまうけど、あまりマイナーな答えだと答えが揃わない…、その絶妙な答えがなかなか難しいのです。


二つ目のゲームは、「誰が飲んだでしょうゲーム」
用意された普通のお茶の中に1つだけレモン汁が入っており、そのレモン汁を飲んだ人を各チームで話し合い、当てるというゲームです。

レモン汁を入れている様子

レモン汁を飲んでいない人も、酸っぱそうな演技をして惑わします。

筆談で相談している様子

↑他のチームに聞かれないように筆談で話し合いしています。
ゲームと言えどみんな真剣です！

なんとこのゲーム、ぶたにくさんがパーフェクトでした！

そして、三つ目のゲームは、「ピンポンリレー」
卓球のラケットにピンポン玉を乗せて、社内を一周するというゲームなのですが、どのチームも接戦でした。
中にはすれ違いざまに攻撃を仕掛ける人も…

容赦無く部下に攻撃を仕掛ける上司の様子

この3つのゲームで一番ポイントを獲得したチームは、

ロドリゲスさん、ぶたにくさん、カナゴンさん、ちぁっきぃのチームでした！


ゲームの提案をしている時は、ぐだぐだになってしまわないか不安でしたが、皆さん楽しんで頂けたようですので、企画した側として、とても嬉しいかぎりです！

それでは、ちぁっきぃでした！

]]> http://blog.j10.net/2011/10/13161958.html http://blog.j10.net/2011/10/13161958.html 社内活性委員会 Thu, 13 Oct 2011 16:19:58 +0900 クラウドサービスの便利な使い方 (上記画像がEvernoteの画面です。このblogの記事もiPhoneから編集していました。) 使用量の60MBが少ないと感じていましたが、私の場合、実際に使用してみると、アイディアメモ等の使用が多いのですが、ひとつのテキストに追加していく事が多く、またテキストを多く載せても数kbしか増加しない為、ほぼ無料のまま使用し続ける事が出来ます。 容量が足りない場合は、月々の課金もできますので、使用量が多い時だけ課金し、その他の月は課金しない、といった事が出来るので、安心して利用する事が出来ます。 (上記画像は使用量確認画面です。6日経過して4MB程度なので、月60MBを超える事は少ないです) クラウドを使って上手に情報整理をして、有効に時間を使うことができれば、また新たなアイディアもでてくるのではないでしょうか。 最近では書店でもEvernoteの活用術などが出ていますし、WEBで検索をしてもいろいろな使用方法が紹介されています。 この記事をきっかけに、無料のアカウント作成をして、試してみてはいかがでしょうか！ ヒライドでした。 ]]> http://blog.j10.net/2011/09/28142815.html http://blog.j10.net/2011/09/28142815.html コラム Evernote クラウド Wed, 28 Sep 2011 14:28:15 +0900 黄金ジェンガいいね！ お久しぶりです。ミサッティです。
私も社内活性委員会(フレッシュな5名)の一員という事で、
今日は社活委の活動を紹介したいと思います。

8/26(Fri)社活委企画の社内飲み会がひらかれました。
業務が完了したSTAFFから、社内MTGスペースに集まり、飲んだり食べたりと、親睦を深める会です!

社内飲み会は、食べたい物や飲みたい物を分担して買い出しに行くところから、
最後の片付けまで、みんなで協力してやるので外に飲みに行くよりもとても親睦が深めやすいです。

そして今回の社内飲み会では、全員参加のゲームが行われました!!

今回のゲームは【金塊ジェンガ】!!
金塊でジェンガをやっちゃうなんて、なんてセレブレティな!!
※注:金塊なのは形だけです。

そして今回も4チームに分けて、勝負を行いました!!
金塊を崩したチームには、罰ゲーム有りです!!

今回の罰ゲームは、社活委の「リーダー×副リーダー」が丹精込めて調合した特製ドリンク♪
※約5ゲーム程熱戦を繰り広げた訳ですが、ほぼ全員がこの特性ドリンクを飲みました。。。


ゲームといえどみんな真剣にジェンガとにらめっこ!!
見守る側もドキドキです。

ジェンガの様子

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この日、罰ゲームを受けていないメンバー
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ロドリゲスさん、ヒライドさん、ユータロー君、[!]NEW FACEさん(今後ブログで登場します！)


そして今回【金塊ジェンガ大会】で優勝したチームは、のっちチーム!!
MVPはぴたみつサンでした!!

優勝チーム

優勝チーム&MVPにはボーリング無料チケット!!


今回も楽しいイベントになり社活委一同、大満足です。
これからも社内を活性化させていくために頑張ってまいりますので、宜しくお願いします。


さて、既にもう「いいね！」を押された方も居るかもしれませんが、
有楽町駅にFacebookの「いいね！」ボタンが!!

いいねボタン

今年の10月下旬開業予定のルミネ有楽町店の仮囲いにFacebookの「いいね！」ボタンが取り付けられています。
実際に有楽町で撮影された計20点のスタイル写真に、通行した方がボタンを押すと、「ルミネ有楽町店スペシャルサイト」「ルミネ有楽町店Facebook ページ」と連動し、いいねのカウント数が反映される仕組みになっています。

これは日本初の取り組みだそうです!!

8/21(日)からFacebook連動の広告が登場した訳ですが、
8/25(木)に撮影した時点では、既にかなりの「いいね！」が押されています。

今、有楽町ではどんなスタイルが人気なのかひと目でわかるこの広告。
10月下旬OPENまでまだまだ先ですが、OPEN前から多くの注目を集めています。

これからどんな場所に「いいね！」ボタンが活用されてくるのか、注目していきたいです！


余談ですが、これを見て思ったのが会社のデスクに「いいね！」ボタンを設置したら面白いんじゃないかと…
良い仕事をしたら「いいね！」を貰えるルールです。(笑)

不正や重複な「いいね！」を防ぐ為にiD機能が搭載されたカード又は携帯電話でタッチするという仕組みです。
でも…「いいね！」押されない日があったら、切ないか…。



それでは、ミサッティーでした♪

]]> http://blog.j10.net/2011/09/02125554.html http://blog.j10.net/2011/09/02125554.html 社内活性委員会 Fri, 02 Sep 2011 12:55:54 +0900 社内活性委員会誕生　～ボーリング大会＆歓迎会開催～ はじめまして！3月に入社致しましたのっちと申します。

入社して４ヶ月目にしてついに、ブログを書かせてもらう事になりました！

タイトルにもありますが、この度J10netに

「社内活性委員会」が誕生しました！！

社内活性委員会、略して社活委（シャカツイ）とは、「社内を活性化させ、業績アップに貢献する」委員会であります。

社活委のメンバーですが、フレッシュな5名で構成されています。（25歳以下）

社活委のリーダーにはワタクシのっちが就任いたしました。

そして副リーダーにはユータローが就任し、他のメンバーについては、ブログを通して随時紹介していきます！

 

さて、タイトルにありますボーリング大会＆歓迎会のその様子を紹介してイキマス！！

今回チームを４チームに分け、優勝チームにはささやかながらお菓子のプレゼント！最下位チームにはモノマネの罰ゲームを掛けて勝負しました。

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バッチし決めポーズ


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各チームの力加減もちょうど良い感じで、かなりの接戦になったと思います。

とあるチームでは、不思議な投法をする方の姿も。


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2ゲームを想定していましたが、案外時間があまったので、３ゲーム目に突入し、スコアは競わず自由にゲームを楽しみました！

 

場面変わって歓迎会の様子を紹介シマス！

普段はじっくりと話せない方ともガッツリ話ます。ボーリング大会の話や、恋愛の話で大盛り上がり。


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今回の主役を写真でご紹介したかったのですが、うまく撮れた写真がなく、またの機会に。
後々ブログで登場すると思いますので、お楽しみに！



さて、ボーリング大会の結果ですが、

優勝チームはロドリゲスチーム！！最下位チームはTBTチームという結果に。

TBTチームにはユータローが属しており、ユータローのさまぁ～ず三村のモノマネがダダスベリしたことは内緒にしておきます。

 

ボーリング大会のチーム分けでは、上司別でチームを分けて、普段の上司とは違う方とチームを組むようにしました。

普段コミュニケーションとれない方と触れ合うきっかけを作り、結果的に業務でも円滑なコミュニケーションが取れるようになれば社内もますます活性化されていくのではと思います。

今後も社内活性委員会の活動は随時発信していきますので、ご期待ください。

それでは失礼します。のっちでした。

]]> http://blog.j10.net/2011/08/01204835.html http://blog.j10.net/2011/08/01204835.html 社内活性委員会 Mon, 01 Aug 2011 20:48:35 +0900 営業するデザイン 春ですね。花粉症にならないのは体が古いからなのでしょうか？ ディレクターのケンヂです。 前回、デザイナーの正常進化のお話をしましたが、 今回はデザイン思考の営業のお話です。 営業と聞くとスーツにネクタイで、走りまわっているか、 もしくは、お客様と打ち合わせをして、帰りに飲んで帰るか的なことを 考えてしまいがちです。 しかし、本来は「ビジネス　ディビジョン」と言われるように お仕事の基礎を重点的に行う職種だと思います。 我々J10は制作会社なので、どうしてもオペレーションに 重点をおいてしまいがちなんですが、 もとは、営業活動のもと、お客様からのオファーを形にして ご提案するというのがお仕事ですね。 ということは、スタートはやはり営業そのものです。 さて、営業マンではなく、デザイン思考で営業するということにおいて もっとも有利に働くのは、その手法です。 デザイン思考で営業をする際、その場でイメージ図とツリーを描き、 お客様のイメージをすぐに見える形で共有するということでスピード感が出ます。 それだけではありません 全体像を脳内イメージで俯瞰でとらえて 漏れやダブりを防ぐように思考することで 「絵」としてプロジェクトを感覚的に支配できるのです。 分かりにくいですよね？ つまり、こまかな文書を読み込む際に、イメージとして脳内に蓄積させる ことによって、大きなハズレをしないように、プロジェクトを進められるわけです。 弱点もあります。 あまりに初期段階で強烈にイメージしてしまうと 変更、変化に対して、すぐに対応できなくなる可能性があります。 そのときは、最初に戻るのではなく、思考のログを覚えておくことです。 個人差があるので、なんとも言えませんが わたしの場合は、思考メソッドがはっきりしているので どの時点まで戻ればいいかは、だいたい想像がつきます。 これが、いわゆるキャリアというもので ビジネスフォーマットをたくさんもっている人が仕事が出来る人。 というような、評価もされてしまうくらい大事なフォーマット化。 所属する会社によってやり方やルールが違っても このフォーマットをしてあることで、どこにいても大概は対処できるものです。 私は、お客様のお話を伺う際に、どのフォーマットがあうのかを だいたい決めてしまいます。暫定的でも。 図を多用したほうが良い場合とか、リサーチでバックボーンや情報ソースを 網羅したほうがよい場合、理論的に簡潔な場合がいい場合もあるし、 どちらかというとアイデアでどーん！と押したほうがいい場合。 これは、案件の方向性と、お客様のタイプによって変えるものです。 営業に行く先によって、自分の雰囲気も変化させてしまうのも 面白い作業だと思います。 こういう変化に対応しきるには、個人の性格もあるのでしょうが、 明らかなゴール設定を間違わないようにするということです。 迷路のように入り組んだ案件にも必ず出口があります。 仕事が必ずいつか終了するように。 迷路は俯瞰で見れば簡単に出口がわかりますよね。 俯瞰でとらえるというのは、迷路のこの出口＝ゴールを見落とさないようにするため。 そのゴールに向かう手前の紆余曲折も、ゴールの方向に進んでいれば 概ね、OKということです。 つまり、デザイン思考での営業というのは、自分自身もデザインしてしまい、 より効果的に思考し行動するためには、プロセスでのストレスはどうでもよく、 ゴールに向かっているという信念のもとに、プロジェクトを推進することだと 思うわけです。 いつもスーツで出かける父を見ていた大学生の頃には 考えもしなかったんですが、その時、商社の取締役だった父はこう言いました。 「俺は背広は嫌いだが、役に立つから着るんだ」 30年以上着続けてもなお嫌いだと言い放ちながら、バリッと着こなす父は かっこいいなと、大学生の私はなぜか初めて思ったことを思い出します。 やりたいように仕事をするのがカッコイイわけではなく、 ゴールを見据えて最短距離やリスク回避や目的以上の成果をあげるために 自分自身を変化させていくのがビジネスマンです。 そこに個人的な好き嫌いは存在しません。 ここでやっかいなのが、デザイナーという職種です。 私自身、20年以上やっていますが、 どうしても自分の好みやこだわりを捨て切れません。 そこで、切り替えます 自分をデザインしよう！ 思考をデザインにしたまま、ビジネスマンになろう。 これがかれこれ10年前。 今もまだデザイナー気質が出てしまうのがなかなか難しいところですが、 それでも、日夜、努力をしたいものです。 営業をデザインしてみるのも、面白いですよ。 ではまた！ http://blog.j10.net/2011/04/27120000.html http://blog.j10.net/2011/04/27120000.html 日記 Wed, 27 Apr 2011 12:00:00 +0900 ワタクシ的「ブレストをソツなくこなす五つの視点」 最近会社でブレストをしているのですが、うまく進行するにはどうしたらよいか様々思案中です。
普段からやっているわけではないのでスムーズにいかないのは仕方ないのですが、「発想法が発想を妨げているのでは」なんて事態におちいっていないか自己チェックするうちに、なんとなくブレストする際のポイントが見えてきましたので皆さんに共有したいと思います。

まずは、ブレストの基本である4原則をおさらいしましょう。

１．判断や結論を出さない
２．粗野なアイデアを歓迎する
３．量を求める
４．アイディアを結合・発展させる

上記4原則を踏まえたうえで、ワタクシが思う五つの視点を加えれば、スムーズな会議が行えると思います。


◎オズボーンのチェックリスト
出た意見を切ったり貼ったり、逆にしたりする例のやつです。
チェックリストに沿っていけばそれなりのアイデアが作れるので、さすがはブレスト生みの親が作った由緒正しい発想法です。

Other uses／別用途
他に用途はないか?

Adapt／適合
他にこのようなものがあるか? 過去に匹敵したものは何か?

Modify／変更
色、音、匂い、意味、動き、形など、新しいアングルはないか？

Magnify／拡大
大きさ、時間、頻度、高さ、長さ、強さを拡大できるか？

Minify／縮小
より小さくできるか？携帯化できるか？短くできるか？省略できるか？軽くできる
か？

Substitute／代用
他の材料、 他の過程、他の場所、他のアプローチ、 他の声の調子、他の誰か、異なった成分など、他の何かに代用できないか？

Rearrange／再配列
要素、成分、部品、パターン、配列、レイアウト、位置、ペース、スケジュールを変えられないか？原因と結果を替えられないか？

Reverse／逆転
逆にできないか? 正反対にできないか? 後方に移せないか? 役割を逆にできないか？
ターンできないか？反対側を向けられないか？マイナスをプラスにできないか？

Combine／結合
目的や考えを結合できないか?一単位を複数にできないか？組み合せられないか?


◎とにかく人の意見にのる
「せっかく複数人で集まったのだから、自分では発想し得ない視点を拝借すべし。」
これは面白法人カヤックの人が発想法の本で書いてました。
確かに、忙しいなか集まったのだから他人の発想に乗ってしまったほうがお得です。
4原則の一つですが、改めてその重要性を認識しなおしてみていかがでしょうか。


◎ゴールをアイデアの数で設定する
とにかく設定した時間中はアイデアを出し続ける、というやり方がスタンダードだと
思いますが、興味が薄いテーマだと集中力が切れることはありえることです。
これでは会議の停滞要因となってしまうので、「アイデアが設定数まで出たら終了」
としたほうが終わりが見えるので、最後までだれることなくやり切れると思います。


◎実現性の設定を変える
テーマによっては実現の可能性が低い／高い議題で話をしますが、「そんなんじゃモチベーションが上がらん！」という気持ちになるのが人情です。
視点の切替にもなりますし、メンバー毎の得意・不得意もあるので一考の価値はあるのではないでしょうか。


◎ファシリテーターの力
ブレストというと「無秩序に意見を出す」というニュアンスを少なからず感じてしまうのですが、それでは思考が散漫になり集中力が切れる要因になります。
司会役の人がアイデアの交通整理と、先の展開を考えた呼び水となる発言をすることで皆が気持よくアイデアを出せるようにしたいものです。


◎議題設定はブレスト向きなのか見直す
ブレストに向く議題かそうでないかを考え直します。
会議中に議題を見直すのは前提をひっくり返すようですが、向かない議題ならブレストという方法にこだわる必要はないのです。
目的とするゴールは何か、を考えて最適な会議進行を行えばよいのです。
会議法、発想法はブレストだけではないのですから。


以上、5つ挙げてみました。
初心者のうちはルールに翻弄されがちですが、会議の本質を見失わなければ答えにたどり着けるはずです。
]]> http://blog.j10.net/2011/04/25120000.html http://blog.j10.net/2011/04/25120000.html 日記 Mon, 25 Apr 2011 12:00:00 +0900 マニュアル読まないと操作できない高性能CMSでコンテンツ管理？EXCELでできるコンテンツ管理というのもありますよ？ 最近はデザインしてMTいぢって、コーディングしてと充実な制作生活を行っているモギです。 ビバ！MT5.1もベータ出ましたし！CMSネタでもご紹介します。

最近、「簡単に更新できるようにしたい！CMSってのがあるんでしょ！？」とご相談をいただくこ とが多いのです。

このCMS、実はクセモノでして、作り方を間違えてしまうと、 CMSそのものの使い方がわからずツールに踊らされ、CMSを入れる前より運用が複雑になってしまい更新が難しくなってしまった...。などいう本末転倒な結果に陥りやすいモノでもあります。 弊社のサイトもCMSで運用しているのですが、

図1：movabletypeの管理画面

この画面を見て、楽に更新できそう！と思われた方にはこのようなCMSの構築をご提案し、 構築させていただくわけですが、「無理。」と思われた方、

図2:EXCELでコンテンツ管理

こんな感じのEXCELで更新できるとしたらいかがでしょうか。 これならダイジョブ！と思われたのであれば、最初からがっちりしたCMSを構築せず、 更新する頻度の高いお知らせなどを部分的にCMS化してなれることをおすすめします。

弊社ではCMSを構築する多くの場合、Movabletypeを利用しています。 実は「図２：EXCELでコンテンツ管理」もMovabletypeでコンテンツを生成しています。

EXCELでコンテンツを管理する場合はそれなりの制約がありますが、操作方法などを覚えず いつも使っているEXCELでコンテンツを運用できます。前述の通りMovabletypeで構築していますので運用スキルレベルに合わせて図1のような管理者画面を利用した運用にシフトすることもできます。

とにかく何でもかんでもCMS！と考えるよりも、ツール習得の為のナレッジや社内のリテラシーに 合わせて、その時点で最良な構築を行うことが重要です。

]]> http://blog.j10.net/2011/04/22181137.html http://blog.j10.net/2011/04/22181137.html コラム Fri, 22 Apr 2011 18:11:37 +0900 常に忘れてはいけない事 ・「協力できる」 ・「向上できる」 ・「笑い合える」 期待出来る事はまだ多くありますが、簡単に思える事でも、互いに意識していないと生まれてこない事であると思います。その期待出来る項目を増やす事で、より良いチームとなり更に向上を目指せるようになります。 では、その項目を増やす為に意識しないといけない事はなんでしょうか その答えは「120%の品質でお客様に満足してもらう事」だと思います。 その答えが導き出された理由として、弊社のチームワークを見ると納得が出来ます。 社員の一人ひとりがお客様・エンドユーザーの事を考えて作業をする事で、確実なチームワークを築いているからです。 チームで進める上で、自分はまだ覚える事が沢山あるのですが、チームで効率よく作業をし、お客様に更に満足して頂けるように頑張って行きたいと思います。 ヒライドでした。]]> http://blog.j10.net/2011/04/20203940.html http://blog.j10.net/2011/04/20203940.html 日記 Wed, 20 Apr 2011 20:39:40 +0900